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Se buscan pintores arquitectónicos ！ Tu experiencia ・ Oportunidad de hacer valer tu cualificación ！ Trato preferente a candidatos cualificados .

Guía de Ciudad日成建装株式会社

*Período de la aplicación vencida*
Acceso Web No.1890901
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Mensaje de la Empresa

Buscamos artesanos para pintar las paredes exteriores y techos de viviendas generales.
Se prefieren técnicos de pintura cualificados.

Nissei Kenso Co., Ltd. es un contratista especializado en pintura con muchos logros, incluyendo la instalación de más de 200 casas al año y el primer puesto en el KF World Ceraseries en la prefectura de Chiba.
Venga y trabaje con nosotros ？

Esperamos tener noticias suyas.
（ Cuando presente su candidatura, mencione que ha leído la descripción del puesto. ）

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Requisitos de la solicitud
Estado de Empleo Empleado
Tipo de trabajo Otras Profesiones
Idioma Japonés
Número de posiciones Unas cuantas personas
Ubicación de trabajo 290-0056 千葉県 市原市 五井8551-2
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Horas de trabajo. 08:00～17:00
Descripción de trabajo Pintura exterior de paredes y tejados de viviendas generales.
Compensación Salario diario 13000円～20000円
[Detalle de Compensación]
Técnico de Pintura de Primera Clase (Especialmente Preferente)
13000 por día ～ 20000 yenes
Técnico de Pintura de Segunda Clase
11000 por día ～ 17000 yenes
No Técnico
10000 por día ～ 15000 yenes *Permiso para viajes de larga distancia.
Aumento de salario / Bono Aumento de sueldo.
Vacaciones - días festivos es necesario seguir debatiendo
Salario / beneficios Diversos tipos de seguridad social

Imagen / Vídeo

Perfil de la Empresa
Nombre de la Empresa日成建装株式会社Guía de Ciudad
Sitio webhttps://nisseikensou.co.jp/

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Método de aplicación
Haga clic aquí para aplicar
Requisitos de trabajoSe requiere carné de coche
*Período de la aplicación vencida*
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Preservación de los derechos y la igualdad de oportunidades en el empleo del Solicitante de empleo
La empresas de contratación no puede discriminar a ningunos de los solicitantes en lo que respecta al empleo y otros beneficios a base de la raza, color de piel, religión, sexo, preferencia sexual, identidad o expresión de género, edad, incapacidad, estado civil, condición de ciudadano, genética, ni cualquier otra categoría protegida por las leyes. Por otra parte, las empresas que contraten deberán cumplir con las leyes de los países y regiones respectivas para determinar las condiciones de empleo, compensación y los días festivos. Comuniqusé con nosotros en caso de encontrar cualquier violación de esta política.
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