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    • บริการพิเศษ / บริการเฉพาะด้าน
    • 2026/03/15 (Sun)

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    ◎ 社内報告資料作成。
    ◎ 会計士/税理士への決算資料、監査資料作成。

    まずはお気軽にお問い合わせください。

    • บริการพิเศษ / ความเป็นอยู่ / ที่พักอาศัย
    • 2026/03/14 (Sat)

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    ☎：(917) 682-6318（担当：塩見）

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    必ずこちらから折り返しお電話致します。

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    • แนะนำ / บริการเฉพาะด้าน
    • 2026/03/13 (Fri)

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    就職転職キャリア履歴書の書き方面接対策
    • ประชาสัมพันธ์ / โรงพยาบาล / คลีนิค
    • 2026/03/13 (Fri)

    日本語対応の歯科医院。フォートリーで２５年以上の診察経験

    歯、お口のお悩みはございませんか？小さなお子様から大人まで、まずはレモイン歯科でお悩みをお聞かせください。日本語で対応いたします。

    ニュージャージー州フォートリーで２５年以上の診療経験を持つ私たちが、いつまでも健康な歯を保つため、サポートさせていただきます。

    ー主な施術内容―
    ー一般歯科
    歯のメンテナンスや虫歯治療等（含む神経治療）
    ―小児歯科
    乳歯の抜歯、お子様の虫歯治療、予防
    ー予防歯科
    クリーニング等、虫歯、歯周病にならないための歯の健康維持
    ―審美治療
    ホワイトニング、セラミック等歯を美しく保つための審美的治療


    ドクターのみならず、スタッフも日本語対応可能なので、英語で症状を伝えることが難しい方もお気軽にご相談ください。

    保険手続きの代行もいたします。

    虫歯治療小児歯科ホワイトニング神経治療
    • ลูกค้าพอใจ / ร้านอาหาร / อาหาร
    • 2026/03/12 (Thu)

    ぜひ食べてほしい！当店自慢の炙り握り🔥

    当店のおまかせ９０分の中では炙り握りも登場します。

    新鮮な魚を炙ることで香りが良くなり美味しさもさらにアップします。

    口に入れた瞬間にとろけていく握りをお楽しみください。

    魚に合わせて日本酒やビールもいかがですか？

    おまかせコースなら飲み放題ですので、ご飯もお酒もお楽しみいただけます。

    お寿司がさらに好きになるように精一杯おもてなしさせていただきます。

    • ประชาสัมพันธ์ / บริการเฉพาะด้าน
    • 2026/03/12 (Thu)

    How to meet the O-1A extraordinary ability requirements

    With the virtual disappearance of the H-1B visa due to Donald Trump's new exorbitant $100,000 filing fee charge, the O-1 extraordinary ability classification has become increasingly important for professional level individuals seeking to develop their careers in the US. For those who qualify, O-1 has several advantages compared to H-1B and most other work visas.

    First, unlike H-1B, O-1 is not subject to an annual quota limit. No one has to wait to be picked in a lottery to apply for O-1. Second, also unlike H-1B and L-1, there is no limit on the number of years that one can continue to work in O-1 status without having to pack up and return to one's country of origin

    Third, like H-1B and L-1, but unlike several other types of work visas, O-1 is a "dual intent" classification, meaning that one does not have to show intent to return to one's home country after finishing one's O-1 work program. There is no restriction on applying for a green card while in O-1 status.

    But here comes the difficult part of O-1: USCIS, through its regulations, has made O-1 status so hard to attain, that only comparatively few people can qualify. This is especially true of the O-1A program for people with extraordinary ability in science, business, technology and athletics.

    Even though the O-1 statute nowhere requires this, the USCIS regulations provide that to qualify for O-1A, the candidate must be one of the small percentage who has risen to the very top of the field. There is no such requirement for O-1B extraordinary ability in the arts or in motion pictures.

    In contrast, the Congressionally enacted O-1 statute defines O-1 in general as requiring "sustained national or international acclaim".

    See 8 USC Section 1101, subsection O.

    The statute says nothing about requiring that the candidate be "one of the small percentage who has risen to the very top of the field.".


    So how is an O-1A applicant supposed to show that he or she is one of the very few who has reached the top of his or her field? Since I am confident that no one reading this article has won a Nobel Prize (one of the stated ways of showing this!), an O-1A applicant must meet any three of eight other listed criteria. These are as follows:

    1. Receipt of "nationally or internationally recognized" prizes or awards in his or her field.

    2. Membership in a professional organization that requires "outstanding achievement" as a condition for membership.

    3. Published material about the candidate and his work in "major publications".

    4. The candidate has participated as a judge of the work of others in his or her field.

    5. The candidate has made "original" contributions of "major significance" in his or her field.

    6. The candidate has authored scholarly articles in the field in professional journals or other "major" media.

    7. The candidate has been employed in a "critical or essential" capacity for organizations and establishments that have a "distinguished" reputation.

    8. The candidate has received or will receive a "high" salary.

    The one thing that stands out among all these requirements is that they use vague terms such as "leading", "essential", "major" and "distinguished", which can mean many different things depending on the opinion of the adjudicator.

    To try to provide some clarity to the meaning of these and other similarly vague terms in the O-1A regulations, USCIS provides certain explanations and examples of ways to meet the above requirements in its Policy Manual. However, these examples are merely illustrative and do not cover all of the possible O-1A situations. I will discuss some of these explanations and examples in a future article on this topic.

    • ประชาสัมพันธ์ / บริการเฉพาะด้าน
    • 2026/03/12 (Thu)

    $100,000 H-1B fee is immigration white supremacy in action.

    A lot has been written about the harm that will be done to the US economy in general and to the tech industry in particular by Trump's new $100,000 H-1B filing fee. Two lawsuits against this huge increase have been filed by various groups claiming, with great justification, that this increase was illegal and way beyond the powers of Trump and his administration.

    And if Trump can get away with effectively ending the H-1B program by imposing this huge new fee, what is there to stop him from imposing similar fees on all other immigration filings - such as F-1 student visas, green cards through marriage to a US citizen and all other immigration applications? If Trump is allowed to get away with this exorbitant charge for H-1B filings - based on a tissue of lies about alleged but unproven H-1B employer abuses, what is there to stop him from ending all other legal immigration programs as well by imposing similar sky-high filing fees?

    There are two main issues raised by imposing this huge, sudden filing fee increase. The first is that the filing fee increase is obviously part of Trump's racist, white supremacist immigration agenda in general. Most estimates are that 70% of current H-1B visas are held by one Asian country - India, with 11% going to China.

    But this obvious anti-Asian racism is not the only danger to America's humanistic values as a nation where everyone is equal under the law, regardless of race, religion or ancestry. By unilaterally raising the USCIS filing fee, Trump is in direct violation of the Administrative Procedure Act, which requires a period for public notice and comment before changing any regulations affecting immigration.

    From that perspective, Trump's unilaterally ending future H-1B filings by lawlessly imposing this huge new fee is one more test of his ability to impose dictatorial power instead of following the rule of law.

    Most comments on the new filing fee are focused on the details of who is subject to it and who is exempt. While these details are of course important, they should not be allowed to obscure the larger picture of racism and dictatorship that this fee represents. I will follow the progress of the two lawsuits that have been filed against this exorbitant filing fee and write further comments based on the results of the litigation.

    • บริการแก้ปัญหา / บริการเฉพาะด้าน
    • 2026/03/12 (Thu)

    marriage green card

    In this time of great uncertainty about immigration, many people are considering marriage to a US citizen or permanent resident as a safe way to get a green card. And, for many people, it is a relatively safe way. But this is true only if the rules for this case are followed very carefully.

    What are the requirements for a successful marriage green card case? These can be divided into three categories: 1) Eligibility, 2) Genuine marriage, and 3) Ability to support (Public Charge).

    1) Eligibility: Who is eligible to file for a marriage based green card? In order to file, if you are in the US, you must show that you entered the US legally, i.e. with a valid I-94. If you entered the US illegally, you can begin your marriage green card application in the US, but at some point you will have to leave the US to attend an interview for a marriage-based visa at a US consular office abroad.

    However, if you entered the US legally, you can complete your marriage green card case in the US even if your legal status has expired or if you violated your legal status.

    Your US spouse must be a US citizen (native born or naturalized) or a lawful US permanent resident (green card holder).

    2) Genuine marriage:

    Most importantly, you must have a real marriage relationship with your spouse. Entering into a fraudulent marriage just to get the green card may make you permanently ineligible to remain in the US or enter the US in the future.

    3) Means of Support - Public Charge.

    Even with a genuine marriage relationship, you must show that you have a means of support and will not need public assistance after you receive your green card. This involves an affidavit of support to be filed by your spouse, and may also require one or more additional "joint sponsor" affidavits of support to be filed by family members or friends.

    What do you need to do to show a genuine marriage relationship? Showing that you have a genuine marriage relationship is the most important part of a marriage-based green card case. After filing, you and your spouse are almost certain to be called for an interview together at the immigration office to show proof that your are living together. At the interview, you will need to show the following documents:

    a) Lease or deed to your apartment or house,
    b) bank statements - either joint or separate showing that you and your spouse have the same address,
    c) Federal and state income tax returns (either separate or joint) credit card and utility bills, insurance policies and any other documents showing that you are both receiving mail at the same address,
    d) Photos of you both together and with other close friends and family members,
    e) Optional - letters or statements from friends who have visited you both together or socialized with you both. You will likely also be asked questions about how you and your spouse met, where you went on your first date, as well as any trips you have taken together, and contact with each others' family members etc.

    Regarding affidavit of support - public charge requirements, your US spouse (and any joint sponsor) will need to file an affidavit showing current income of at least 125% of the current poverty level guidelines for your household size as published by the US Department of Labor, along with his or her US (IRS) tax return for the latest filing year showing at least the above income. He or she will also be required to show at least the above amount of adjusted gross income from IRS tax returns for the two most recent previous tax years (though the actual returns for those two previous years are not required. Affidavit of support sponsors and joint sponsors are also required to show W-2 forms, pay records or other proof of income or assets meeting the above requirements.

    In summary, the documentary requirements for a marriage green card case are both complex and strict, and they require careful preparation by an experienced immigration attorney, Roger Algase, Attorney at Law, has more than 40 years experience with marriage -based immigration cases and he is ready to help you no matter where you live in the US, and whether your marriage is opposite or same sex.

    • ประชาสัมพันธ์ / บริการเฉพาะด้าน
    • 2026/03/12 (Thu)

    O-1 visa for Sushi Chefs

    These days, I am getting inquiries from people who are interested in applying for an O-1 extraordinary ability visa as a sushi chef or other specialty Japanese food chef. I tell them that this visa is possible, provided that the applicant meets strict requirements.

    First, one has to choose between O-1A, which requires various types of technical skills, or O-1B, commonly known as the "artist visa", and is a little less strict in its requirements. Fortunately, it is well settled that specialty chefs are accepted as practicing an art form for visa purposes, and that they may apply for an O-1B visa.

    So what are the main requirements for a sushi chef to qualify for O-1B visa approval? They are as follows:

    1) The O-1 candidate must have a history of working in a leading or essential role for one or more restaurants that have a distinguished reputation, and must show that he or she will be working in such a role for a distinguished
    restaurant or similar organization in O-1B status.

    2) There must be published articles in leading or professional media about the O-1B candidate and his or her work,

    3) The O-1B candidate must have recommendation letters from other experts in the field.

    4) As an alternative to any one of the above three requirements, the O-1B candidate can show that he or she has been earning an above average salary compared to other sushi chefs.

    There are three other alternate requirements which are less often used to qualify for O-1B; namely a) having won a national or international prize, b) being a member of an organization requiring outstanding achievement for membership, and c) having one's work shown at distinguished venues or events. These three alternatives will not be discussed in this article.

    With regard to the first of the above listed requirements, it is critically important to show the distinguished reputation of the restaurant or similar establishments where the O-1B candidate has been working as head chef. No matter how extraordinary his or her own cooking may be and have been, unless both his or her previous employers and future O-1B employer are very well known, or have achieved distinguished recognition (such as by Michelin), O-1B approval may be difficult to attain.

    The same is true concerning media articles about the O-1B candidate. No matter how big the circulation may be of a publication with an article about the sushi chef and his or her work, the article may be rejected by the USCIS examiner if the publication has only local circulation.

    In the same way, experts submitting recommendation letters must provide evidence of their own reputations in the field, as well as discussing the O-1B candidate and his or her accomplishments in detail.

    As long as one can meet the above standards, which are applied with increasing strictness by the USCIS office, O-1B approval for sushi and other specialty Japanese food chefs should be possible. Please feel free to contact the undersigned for further information.

    • ข่าวประชาสัมพันธ์ / สื่อมวลชน / ข่าว
    • 2026/03/11 (Wed)

    びびなびハワイでは「まち歩き」の誌面を発行しました！ / Vivinavi Hawaii published a printed publication “City Walk (Machiaruki).

    びびなびハワイでは「まち歩き」（ハワイ地域情報）の誌面を発行しました！ウェブ版では誌面に載っていない記事もたくさんご覧いただけます。ワイキキのマガジンラック、日本のハワイ関連店舗、旅行代理店、ウェディング会社、成田空港ラウンジなどにも設置させていただいております。店舗やラックなどで見かけたら、ぜひお持ち帰りください。
    https://hawaii.vivinavi.com/ss

    電子版はこちらから
    https://hawaii.vivinavi.com/jpn/ss/pmedia/0001
    https://hawaii.vivinavi.com/jpn/ss/pmedia/0002
    https://hawaii.vivinavi.com/jpn/ss/pmedia/0003
    https://hawaii.vivinavi.com/jpn/ss/pmedia/0004

    日本配布先：東京、千葉、神奈川、北海道、宮城、愛知、京都、大阪、岡山、愛媛、福岡

    #びびなびハワイ #まち歩き #ハワイおでかけ #ホノルル #ワイキキ #ハワイ地域情報　#ハワイ観光情報 #ハワイ情報 #ハワイグルメ #ハワイレストラン #ハワイガイド #ハワイ旅行情報

    Vivinavi Hawaii published a printed publication “City Walk (Machiaruki).” If you find it at the store or magazine racks, please take it home. You can find more articles on the website.
    https://hawaii.vivinavi.com/ss

    Check out the digital books here:
    https://hawaii.vivinavi.com/jpn/ss/pmedia/0001
    https://hawaii.vivinavi.com/jpn/ss/pmedia/0002
    https://hawaii.vivinavi.com/jpn/ss/pmedia/0003
    https://hawaii.vivinavi.com/jpn/ss/pmedia/0004

    * Sorry, all articles are written in Japanese only.
    * You can find “City Walk (Machiaruki)” at the travel and wedding agencies in Tokyo, Japan.

    #VivinaviHawaii #CityWalk #Machiaruki #Hawaiitrip #Honolulu #Waikiki #Hawaiilocalinfo #Hawaiitourism #Hawaiiinfo

    • ลูกค้าพอใจ / ร้านอาหาร / อาหาร
    • 2026/03/11 (Wed)

    NY初のおまかせAll you can eat & All you can drink!!　お手頃価格で美味しい新鮮な魚を食べられる⁉SourAjiへお越しくださいませ。

    美味しい魚をお腹いっぱいになるまで食べたくないですか？

    当店ではおまかせで皆様にご満足いただけるようなメニューをご用意しております。

    新鮮な魚を一番おいしく味わえる状態でご提供しておりますので、
    ご飯と共にお酒がすすむこと間違いなし！

    美味しい和食が食べたい時はぜひSourAjiへお越しください。

    みなさまのご来店をお待ちしております。

    • บริการแก้ปัญหา / บริการเฉพาะด้าน
    • 2026/03/10 (Tue)

    ＜今年もタックスリターンは信頼の尾崎会計事務所へ＞どんな質問もお答えします！

    アメリカで収入を得たら必ず確定申告の義務が発生します。
    アメリカ市民・永住権保持者に限らず、就労ビザをお持ちの方、就労ビザの配偶者の方も、留学生やOPTの方も、アメリカで収入がある限りは対象となってきます。
    正しく申告して、後々困らないようにしましょう。

    私たちは、約束します。
    アメリカの税法を順守。締め切り順守（延長する場合は手続きを行います）。
    お客様には日本語で誠意をもって対応し、24時間以内に返答します。
    親身になってあなたの経理状況、損益計算書を分析し、税法に順守した節税を致します。
    会計士の引継ぎの際の面倒なやり取りもお任せください！

    尾崎会計事務所では、タックスリターンはもちろん、ビジネスから個人まで幅広く対応します。
    IRSから手紙が来た場合、お客様の代表となって代わりに対応します。

    ビザの更新に必要な確定申告など、税金に対する質問にお答えします！
    詳しくは下記黄色の電話帳マークをクリックの上、タウンガイドをご覧下さい。

    お問い合わせは、下記［メッセージを送る］、又はタウンガイドの［お問い合わせフォーム］よりお気軽にご連絡ください。

    タックスリターン会計税金

    びびなび見たで$10のギフトカード進呈

    • รับสมัคร / โรงพยาบาล / คลีนิค
    • 2026/03/10 (Tue)

    NYで働く人の一日（理学療法博士編）

    ニューヨーク・ミッドタウンにある日系理学療法クリニック
    Orthopedic Movement Physical Therapy (OMPT) の瓜阪先生に、びびなびが1日密着取材しました！

    普段の診療やリハビリの様子はもちろん、
    出勤からお仕事後まで、理学療法士のリアルな一日をのぞける貴重な動画です。

    ✔ 理学療法の仕事ってどんなことをするの？
    ✔ ニューヨークで働く医療専門職の一日
    ✔ 患者さんと向き合う現場の様子

    など、普段なかなか見ることのできない内容をご紹介しています。

    身体の痛みや不調でお悩みの方、
    理学療法やリハビリにご興味のある方はぜひご覧ください！

    📍 OMPT ウェルネスセンター
    ニューヨーク・ミッドタウンにある日系理学療法クリニック。
    腰痛・肩こり、スポーツ障害、手術後リハビリ、めまい・頭痛など幅広い症状に対応しています。

    また、ヨガやストレッチ、体幹トレーニングなどのウェルネスクラスも開催中です。

    • บริการพิเศษ / บริการเฉพาะด้าน
    • 2026/03/10 (Tue)

    会計監査対応・資料作成でお困りではありませんか？

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    • แนะนำ / การศึกษา / การฝึกหัด
    • 2026/03/10 (Tue)

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    高校生　$160 / 月(週1h,月4h) $240 / 月(週2h,月8h)

    ＜少人数制＞ですので、先生との距離も近く気軽に質問もいただける環境です。

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    電話：914-426-0958（三浦まで）
    E-mail: miuranihongo1985@gmail.com

    日本語算数数学レッスン
    • บริการแก้ปัญหา / บริการเฉพาะด้าน
    • 2026/03/09 (Mon)

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    タックスリターン会計税金

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    • กิจกรรมต่างๆ / สื่อมวลชน / ข่าว
    • 2026/03/09 (Mon)

    びびなび世界就活ウィーク第7回　2026年5月22日（金）～23日（土）

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    （随時受付中）最新の情報を受け取りたい方はこちらからお申し込みください。
    https://world.vivinavi.com/sc/shukatsu_world

    セミナーの内容や開催日時など、ご希望がございましたらこちらから
    https://world.vivinavi.com/sc/feedback/

    #びびなび #世界就活ウィーク #留学 #ワーキングホリデー #海外インターンシップ #海外就職 #海外就活 #就活 #転職 #キャリアアップ

    • ข่าวประชาสัมพันธ์ / สื่อมวลชน / ข่าว
    • 2026/03/09 (Mon)

    米国移住と年金

    ソーシャルセキュリティ専門資格RSSARを有する米国ファイナンシャル・プランナーおよび、日本年金アドバイザーの資格を持つ社会保険労務士の方々が日米の年金受給に関する一般情報を説明させていただきます。老後の資金について不安がある方、受給資格などでご質問がある方、お気軽にご参加ください。

    講師：黒沢 篤 (American Financial Education Alliance)

    びびなび世界就活ウィーク
    https://world.vivinavi.com/sc/shukatsu_world

    求職者ではない方も、どなたも大歓迎！
    参加費無料・要登録

    ※上記のイベント特設ページ内のお申込みフォームからご登録ください。

    • บริการแก้ปัญหา / บริการเฉพาะด้าน
    • 2026/03/09 (Mon)

    ＜尾崎会計事務所なら今年のタックスリターンは間に合います！＞どんな質問もお答えします！

    タックスリターンの申告はお済みですか？　尾崎会計事務所なら間に合います！
    お気軽に相談して下さい。

    アメリカで収入を得たら必ず確定申告の義務が発生します。
    アメリカ市民・永住権保持者に限らず、就労ビザをお持ちの方、就労ビザの配偶者の方も、留学生やOPTの方も、アメリカで収入がある限りは対象となってきます。
    正しく申告して、後々困らないようにしましょう。

    私たちは、約束します。
    アメリカの税法を順守。締め切り順守（延長する場合は手続きを行います）。
    お客様には日本語で誠意をもって対応し、24時間以内に返答します。
    親身になってあなたの経理状況、損益計算書を分析し、税法に順守した節税を致します。
    会計士の引継ぎの際の面倒なやり取りもお任せください！

    尾崎会計事務所では、タックスリターンはもちろん、ビジネスから個人まで幅広く対応します。
    IRSから手紙が来た場合、お客様の代表となって代わりに対応します。

    ビザの更新に必要な確定申告など、税金に対する質問にお答えします！
    詳しくは下記黄色の電話帳マークをクリックの上、タウンガイドをご覧下さい。

    お問い合わせは、下記［メッセージを送る］、又はタウンガイドの［お問い合わせフォーム］よりお気軽にご連絡ください。

    タックスリターン会計税金

    びびなび見たで$10のギフトカード進呈

    • แนะนำ / บริการเฉพาะด้าน
    • 2026/03/09 (Mon)

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